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SINDICATO PROTOCOLA PEDIDO DE GARANTIA DE DATA BASE

No dia 31 de janeiro, o sindicato dos farmacêuticos protocolou período de garantia da data-base, na justiça do trabalho. o requerimento foi fundamentado na ausência de resposta do sindicato que representa o segmento econômico de farmácias e drogarias no estado de Rondônia. A data base dos farmacêuticos iniciar hoje, 01/02, porém, o novo salário foi […]

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FARMACÊUTICA PREJUDICADA REVERTE SITUAÇÃO

Uma farmacêutica que foi demitida por uma drogaria no município de Porto Velho/RO, buscou assistência do sindicato para verificar se os valores da sua rescisão de contrato de trabalho estavam corretos. Após a avaliação da entidade sindical, constatou-se diferenças de valores referente ao auxílio alimentação, e ao adicional de responsabilidade técnica que não haviam sido

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CAMPANHA SALARIAL DOS FARMACÊUTICOS DO OESTE DO PARÁ

Acontecerá no próximo dia 10 de dezembro de 2022, a primeira assembleia geral extraordinária dos farmacêuticos que trabalham no segmento do comércio varejista de produtos farmacêuticos na região do Oeste do Pará. A assembleia geral tem como objetivo elaboração de pauta de reivindicação dos trabalhadores do segmento que será enviada para a representação patronal com

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Lucro do FGTS: quando será definido, quando será pago e quem tem direito

Os trabalhadores com conta no Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) deverão receber, até o final de agosto, uma parcela do lucro obtido pelo Fundo em 2021. O valor que será distribuído neste ano, no entanto, ainda não foi definido. Em 2021, foi aprovado o repasse de mais de R$ 8,12 bilhões aos

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Reforma trabalhista não pode prejudicar direito adquirido, decide TST

O município de Santa Bárbara D\’Oeste (SP) terá de pagar os reflexos da integração do auxílio-alimentação ao salário de uma cirurgiã-dentista no período em que já estava em vigor a Lei 13.467/2017 (reforma trabalhista). A lei alterou a natureza jurídica do benefício, tornando-o indenizatório, mas o contrato de trabalho foi firmado antes da mudança legislativa.

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Rio Saúde retifica novo Processo Seletivo com 41 vagas

A Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro S/A (Rio Saúde) anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de 41 vagas destinadas à contratação de profissionais, a fim de atuarem na rede de atenção psicossocial. Conforme o documento (retificação I), foram realizadas alterações no tópico de remuneração

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Maior laboratório farmacêutico do Brasil está com vagas de emprego abertas

No total, a empresa abriu 20 vagas e os interessados podem se inscrever até o dia 1º de agosto. É previsto que os postos sejam ocupados no mesmo mês. O processo seletivo será conduzido totalmente pela Share People Hub. Requisitos para a vaga Para concorrer às vagas, os requisitos incluem curso completo nas áreas de

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Dirigente de sindicato sem registro tem direito à estabilidade provisória

O empregado que atua como dirigente sindical tem direito à estabilidade provisória ainda que o sindicato não possua a comprovação do seu registro no ministério competente, de acordo com entendimento adotado pela 4ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho. Para o colegiado, o registro é uma mera formalidade não essencial. Dessa maneira, a corte trabalhista

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RT do farmacêutico é preservada na regulamentação da telessaúde pela CAS/Senado

A Comissão de Assuntos Sociais (CAS) do Senado Federal aprovou, nesta terça-feira (5/07), a regulamentação da Telessaúde em todo o país, tanto no Sistema Único de Saúde (SUS), como na saúde suplementar. O texto votado e acatado por unanimidade foi o de substitutivo do senador Veneziano Vital do Rêgo aos PLs 4.223/2021, de autoria do

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Trabalhadora que engravidou durante aviso-prévio e perdeu bebê após parto prematuro tem reconhecida estabilidade da gestante

Uma trabalhadora que engravidou durante o aviso-prévio indenizado e deu à luz com 25 semanas de gestação perdeu o bebê após o parto. Com base nesse contexto, o juiz Eustásio Machado Oliveira, titular da Vara do Trabalho de Manhuaçu, reconheceu o direito à integralidade da estabilidade da gestante e condenou o empregador, um hotel, a

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